Idealnya, Kepahiang Butuh 3000 ASN Lagi

KEPAHIANG, CE - Kepala Bagian Ortala Sekretarian Pemkab Kepahiang Andang Widiaharso, SP. Menyampaikan hasil kerja tim Analisa Jabatan (Anjab) dan Analisa Beban Kerja (ABK) dari masing masing OPD dilingkungan Pemkab Kepahiang, sampai dengan 5 tahun kedepan, Kepahiang masih membutuhkan sedikitnya 3 ribu pergawai berstatus ASN.
"Ini hasil analisa, kebutuhan kita (Pemkab Kepahiang,red), untuk sampai 5 tahun kedepan berdasarkan Anjab/ABK kita masih membutuhkan 3 ribuan ASN untuk seluruh OPD mulai dari tingkat kelurahan sampai dengan Kabupaten," ungkap Andang.

Analiasa Anjab/ABK terangnya, menilai kebutuhan akan pegawai, berdasarkan beban kerja dan jam kerja seorangnpegawai dalam menyelesaikan sebuah tugas pekerjaan.
"Data ini sekarang dalam proses input ke E- Formasi,"ujarnya.
Data hasil kerja Anjab/ABK itu juga, lanjut Andang, akan menjadi acuan Pemkab Kepahiang dalam mengusulkan formasi penerimaan CPNS setiap tahunnya.
"Kalau berapa kebutuhan dan formasi apa saja yangbakan diterima dalam penerimaan CPNS, itu ranahnya BKD PP, kami Ortala dan tim Anjab/ABK, hanya bekerja menganalisa kebutuhan saja," ujarnya.
Dan untuk idealnya tegas Andang berdasarkan kerja Anjab/ABK, Kepahiang, memang membutuhkan sedikitnya 3 ribu pegawai berstatus ASN.

"Untuk idealnya dasar analisa kami 1 Kepala Seksi (Kasi) itu minimal didampingi 3 sampai dengan 4 staf berstatus ASN, tapi kenyataannya sekarang banyak kasi yang tidak memiliki staf, bekerja sendiri. Dasar analisa itulah perkiraan kita Kepahiang masih membutuhkan 3 ribu pegawai berstatus ASN," sebutnya.
Namun lagi lagi untuk dapat memenuhi kekurangan ASN, yang totalnya mencapai 3 ribuan orang itu tegas Andang, tergantung dengan kemampuan keuangan daerah. Oleh karena itu untuk mencapai angka ideal kebutuhan ASN, akan dibagi dalam kurun 5 tahun. (CE7)

Sumber: